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    2017阜阳颍州区西湖景区招聘村级后备干部公告

    2017-09-13 15:18池州事业单位招聘网 来源:颍州区西湖景区街道

      池州事业单位招聘网同步颍州区西湖景区街道提供以下事业单位考试公告信息:2017阜阳颍州区西湖景区招聘村级后备干部公告,更多关于阜阳颍州事业单位,西湖景区招聘公告,村级后备干部,事业单位考试公告的内容,请关注池州事业单位招聘网/池州人事考试网

      安徽事业单位招聘网同步颍州区西湖景区街道:2017阜阳颍州区西湖景区招聘村级后备干部公告,报名时间为2017年9月11日8:30至9月22日17:00,请考生多加关注。欢迎加入2017安徽事业单位招聘QQ群:478817002,安徽华图官方微信(池州华图教育)。更多安徽事业单位招聘公告请关注(安徽事业单位招聘考试频道)!

    颍州区西湖景区街道公开招聘村级后备干部(党建专干)公告

      为拓宽选人用人渠道,进一步加强村级干部队伍建设,扎实推进村级党建工作,经2017年9月2日西湖景区街道党工委(扩大)会议研究,决定公开面向辖区内群众招聘村级后备干部(党建专干)4名。现结合西湖景区街道实际,特制订如下实施方案。

      一、招聘原则

      公开招聘村级后备干部(党建专干),应坚持党管干部原则,任人唯贤、德才兼备原则,群众公认、注重实绩原则,公平、公正、竞争、择优原则。

      二、招聘计划

      招聘村级后备干部(党建专干)4名。

      三、招聘条件

      招聘对象必须符合以下条件:

      (一)拥护党的领导,能够自觉执行党的路线、方针、政策,具有较强的思想政治素质,作风正派,具有良好的品行,遵纪守法,群众基础好;

      (二)热爱村(居)社区工作,有较强的事业心和责任感,有奉献精神,热心为群众办实事和办好事;

      (三)熟悉村(居)社区工作,有一定的组织协调能力和创业创新能力;

      (四)户籍所在地为本街道所辖4个村(居)社区;

      (五)具有高中(中专)及以上学历;

      (六)能够熟练运用办公自动化软件;

      (七)报考考生年龄在“35周岁以下”(1982年10月1日及以后出生);

      (八)岗位所需的其他条件。

      有下列情形之一的人员,不得报考:

      (一)不符合招聘岗位条件要求的人员;

      (二)在读学生;

      (三)现役军人;

      (四)热衷于封建迷信、宗派活动或参加邪教组织的;

      (五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

      (六)凡有夫妻关系、三代以内直系血亲关系或者兄弟姐妹关系以及近姻亲关系在同一村(居)社区“两委”班子中任职的;

      (七)其他不适宜聘用的情形。

      四、招聘步骤

      (一)公告

      在西湖景区街道先锋网站及本街道办事处驻地发布公告。

      (二)报名及资格初审

      1.报名方式和报名时间

      本次招聘报名采用现场报名方式。报名时间为2017年9月11日8:30至9月22日17:00, 逾期不再补报。

      2.报名流程

      报考人员须填写报名表,并提供毕业证、户口簿、身份证原件及复印件、1寸免冠照片3张。同时,所填写的信息必须真实、准确、完整,并与招考岗位资格条件要求一致。凡弄虚作假者,一经查实,取消考试、聘用等资格。

      3.报名确认

      考生于9月27日上午9:00至下午17:00时前,到西湖景区街道组织办领取准考证,并按准考证上指定的时间、地点,携带准考证和本人有效身份证参加笔试。不按公告时间领取准考证,导致不能按时参加笔试者,视为自动放弃本次招聘考试。

      (三)笔试

      1.笔试科目和内容

      公共科目为《行政职业能力测试》,内容包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等,满分100分。

      专业科目考试的主要内容为计算机测试,满分100分。

      2.笔试成绩

      考生笔试总成绩按公共科目和专业科目各占50%合成确定。考生笔试总成绩保留两位小数,小数点后第三位四舍五入。

      3.笔试时间和地点见准考证。

      4.考生成绩在办事处驻地公示栏公示。

      (四)资格复审

      根据笔试总成绩从高分到低分的顺序按照1:3比例确定资格复审人员。最后一名如有数名考生笔试成绩相同的,一同进入资格复审。资格复审合格人员,进入面试。

      资格复审时考生须提供报名表、本人身份证、户口簿、毕业证等材料原件进行资格审查,凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件和相关材料的,取消其复审资格。由此出现人选缺额的,依笔试总成绩从高分到低分,依次等额递补一次。

      (五)面试

      面试采取结构化方式进行。面试时间、地点另行通知。

      (六)成绩合成

      报考考生最终成绩由笔试总成绩与面试成绩合成确定,其中笔试总成绩占60%,面试成绩占40%。根据招聘计划数和应聘人员考试最终成绩,从高分到低分,按1:1的比例确定考察人员。最终成绩分数相同的,按笔试总成绩高的优先,笔试总成绩相同,按笔试专业科目成绩高的优先,笔试专业科目成绩也相同的,按学历、学位高的优先。计算成绩时保留到小数点后两位,小数点后第三位四舍五入。

      (七)考察

      考察由本街道负责组织实施。主要对应聘人员的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及遵守国家法律法规等情况进行全面了解,并提供客观、详实的组织考察材料。

      (八)公示与聘用

      对考察合格的考生,在西湖景区街道先锋网站及西湖景区街道办事处驻地公示栏公示5天。对反映有问题并查有实据取消聘用资格的以及自动放弃聘用的,所空名额,按报考人员最终成绩从高分到低分依次等额递补一次。

      对公示无异议人员,进行试岗6个月,期间补助为每月1000元。试岗期间,凡是不能胜任工作的,西湖景区街道办事处可以予以自行解聘。试岗结束后,根据试岗情况和结合各村(居)社区实际,进行相关工作安排,工资待遇结合工作岗位重新评定。

      五、注意事项

      本次招聘的其他有关信息,陆续在西湖景区街道先锋网站上发布,请考生及时登录查阅。本次招聘统一组织的笔试,不指定任何教材、复习资料,也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。

      咨询电话:西湖景区街道组织办0558—3660387

      监督电话:西湖景区街道纪工委 0558—3886717

      颍州区西湖景区街道招聘工作领导小组办公室

      2017年9月10日

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    (编辑:池州华图)

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